屈薇乐滋滋的哦了一声，继续目不转睛的盯着燕天南看，感觉多看看燕天南，好像都会怀孕一样。
燕天南进球之后并没有怎么奔跑庆祝，似乎这只是一件非常平常的小事。
一群杭城美圆队的球员则拼命冲向燕天南。
“老板啊，刚才太帅了！”
“老板，你太牛了，你才是真大腿啊！”
“老板，这个球太提振士气了。”
大家七嘴八舌的，想拥抱燕天南，又有点畏惧老板。
燕天南淡然一笑：‘快重新开始吧，别浪费时间了。’
球员们醒悟过来，赶忙从网窝捞出皮球继续比赛。
这回杭城美圆队的士气上来了，抢断之后也有了方向了，三传两脚，球就到了燕天南脚下。
燕天南拿球之后直接向前，丝毫没有犹豫。
此时张雄有些闷闷不乐，因为刚才他已经意识到，自己将燕天南这样技术的人放在边后卫的位置上，简直是傻叉嘛，要放边路，也至少是边前卫，或者三前锋之一嘛。
但队员们都很兴奋，快速回到中圈开球，大家都没有注意到张雄有调整位置的企图的时候，比赛已经重新开始了。
燕天南拿球之后，和第一个球一样，一个，两个，三个。
道守门员的时候是第六个，比刚才多了一个人。
燕天南一拨一趟，再次轻松的将守门员过掉了。
上一个球，守门员是向左扑救，被燕天南给过了。
守门员以为燕天南的习惯过人是反方向，所以这回向右扑救，谁想到，还是一样被燕天南过掉。
守门员趴在地上看着燕天南的时候，燕天南已经将皮球轻轻的推过了球门线，悠闲的像是老头子在公园打太极拳。
天啊，这还是不是人啊？
裕丰花花队的二号国门彻底崩溃了。
弱队出好门将，华国的国门竞争一直都非常激烈，能入选国家队的守门员，在亚洲足球圈来说，都是能排的上好的人，不像是其他位置。
但饶是如此，这个二号国门也已经被燕天南过的怀疑人生了。
二比二平！
一分钟一球、
这是足球比赛还是篮球比赛？
裕丰花花队的主教练暴跳如雷，老外籍教练不停的通过翻译向球员传递防守信号，要求派专人盯死燕天南。
随着燕天南连续进球，已经沉寂了有一段时间的支持杭城美圆队的人们又开始了狂欢加上有节奏喊口号的模式了。
全场顿时变成了一片黄色的海洋。
到处都在挥舞杭城美圆队的旗帜。
杭城美圆队的士气现在彻底上来了。
本来杭城美圆队的体力就比对方要高一倍左右，这不是一点点优势，这是很大的一块优势。
现在士气上来了，队员们越踢越轻松。
这时候，裕丰花花队的球员们的体力像是一下子枯竭了一般。
倒不是燕天南做了什么手脚，当着这么多摄像机和手机镜头，燕天南是不会冒险在这种公开场合搞手脚的。
虽然以燕天南超越常人千倍的速度，被发现做手脚很难，但是燕天南依然不想冒这种险。
两分钟连续两次长途奔袭，连续两次过掉这么多人。
“张指导，我现在不知道该说什么好了，我解说这么多年，从来没有遇到这种事，我觉得，燕天南不该在华超踢球，这样的天才少年，可能华国足球一百年都遇不到一个吧？”央视体育频道直播间里面，解说员道。
“是这样的，说一千年出一个都不算过分，我也从燕天南身上看到了国家的希望了！相信过几天的世预赛，国家队主教练一定会征召燕天南的。华国国家足球队再次打入世界杯赛场不再是梦想了。燕天南表现出来的统治力太可怕了，他配的上去任何一个顶级联赛的顶级豪门踢球。”解说嘉宾张指导道。
最搞笑的是，裕丰花花队的球迷们已经开始给燕天南喝彩，给燕天南鼓掌了。
虽然裕丰的球迷不像京城队的球迷那么狂热，但球迷多数都是支持自己一边的球队的。
只是燕天南的魅力实在太大，瞬间吸粉无数，让这些队迷成为了燕天南个人的人迷了。
众人都被燕天南的精彩技艺所折服，也都向央视解说和解说嘉宾一样，看到了华国足球的希望。
燕天南明显就是那种能靠一己之力挽救局面的，华国足球最需要的那种全能型真大腿啊！
燕天南在连入两球之后似乎玩上瘾了。
一般都说事不过三，搞了两次就可以了，但燕天南偏偏来了第三次。
这一回，裕丰花花队的人都知道燕天南不会传球，燕天南这个球如果再进的话，就反超比分了，所以所有人都疯了，拼命扑向燕天南，也不管燕天南传不传球了，只想从燕天南脚下断球。
燕天南从容的在后场一路过人，过到了中场。
中场居然出现了三名球员一起围抢燕天南的盛况，但燕天南一个加速度，三个球员都被过了。
燕天南小范围内的连续变向扣球使用的非常纯熟，本身燕天南就有这项技术，身体素质超越常人千倍之后，让这项能力得到了极大的提升。
不管是电视机前面的，还是现场的球迷都看得眼花缭乱，大家都感觉裕丰的球员再燕天南面前，似乎都傻不愣登的一样。
第三个球，燕天南整整过了十二个人，有两个人被燕天南连着过了两次。
燕天南一个人把对方一整个球队都给过掉了。
裕丰花花队的守门员，很是平静的看着球缓缓滚过球门线，他已经能够心平气和的接受这一切了，他的自信心已经完全被燕天南摧毁。
当然，这只是在燕天南面前，对其他人，国家队的二号门将不至于这样完全放弃。
下半场进行到四十三分钟的时候。
三比二！
谁都想不到，杭城美圆队能将比分反超！
杭城美圆队的队员们此时也都变成了人迷，似乎他们唯一的功能就是鼓掌叫好，然后为老板喊666！
“燕天南，你顶到前腰去，你们有球就找燕天南。”张雄兴奋的冲进场大叫着，不这样的话，大家的注意力都不在他这个主教练身上了。
回到了前腰位置，燕天南熟悉的这个位置，燕天南轻松过了三人之后，在大禁区前沿用一脚爆射世界波，打进了第四个球！
四比二！
杭城美圆队领先两球了。
此时裕丰花花队全队的士气都被打光了，球员一片倒在球场上。
不是拖延时间，而是集体抽筋了。
本来这场比赛被杭城美圆队的拼命奔跑带动的情况下，他们的奔跑距离就已经集体超标了。
刚才在心态好的情况下，还不觉得如何累人，现在完全失去了希望的情况下，一个个实在支撑不住了。
五比二！
远射！
六比二！
远射！
七比二！
远射！
八比二！
依然是远射。
在补时时间到了第四分钟，全场比赛即将结束的时候，燕天南仿佛鞭尸一般的打入了第八个球。
一场比赛打进了把个球，这简直是可怕。
燕天南一下子刷新了华国超级联赛的单场进球记录。
滴滴！
主裁判都有点不忍心看了，虽然补时时间还有几十秒，但主裁判已经吹响了全场比赛结束的哨音。
单单是看比分的话，这是一场屠杀。
谁知道一切都是从最后几分钟，燕天南才上场开始的啊？
没看比赛，光看比分，肯定会以为这都是从头到尾，杭城美圆队压着裕丰花花队打而造成的结果。
比赛结束，裕丰花花队的所有队员都腿软的颓然坐在球场上思考人生，有几个还哭了。
裕丰花花队的门将更是趴在地上痛苦不已，一辈子没有遭受这么大的挫折。
这是血洗，这是屠杀。
所有观众都在谈论燕天南。
燕天南听到比赛结束的哨音，并没有太多的感觉，只有刚刚上场的时候有点激动。
燕天南知道自己创造了历史，知道自己震惊了所有人，但燕天南并不觉得有什么稀奇的，因为一切都是在常人能完成的范畴内做到的。
杭城美圆队的球员们都过来拥抱燕天南。
虽然之前有点惧怕老板的身份，但这样的结局，让大家忍不住想抱一抱老板这种神一般的存在。
现在球员们都心平气和的接受了老板给他们集体降薪，甚至一口气炒掉了所有外援的做法了。
的确，在老板的球技面前，他们简直和幼儿园的人差不多。
所有人都见识到了什么才是真正的足球。
范高峰和张雄也冲入球场拥抱燕天南，还有教练组的其他人，甚至连杭城美圆队的队医都有点控制不住的歇斯底里了。
如果赛季初就有燕天南的话，大家可以肯定，现在杭城美圆队一定早就已经领跑积分榜了，至少领先广成大恒十分以上。
“好了好了，我透不过气了。”燕天南笑道：“不就是一场华超比赛吗？”
众人一阵欢声笑语之后，很有默契的将燕天南举了起来，玩抛物线。
燕天南赌无语了，只能像是个玩具一样被队友们教练们抛高高。
这场比赛之前，鬼都想不到他们能请裕丰花花队喝一瓶八二年拉菲。
杭城美圆队的俱乐部历史上，赢的最多的时候，也就是赢对方三个球，这回赢了整整五个球啊，太吓人了。
众人闹了一阵才放燕天南下来。
燕天南觉得大家有点得意忘形，下来之后便往外走。
燕天南本来打算直接从球员通道回更衣室洗澡换衣服来着。
大批记者围堵燕天南，还有很多球迷高喊让燕天南别忘了之前的承诺，再给大家唱歌。
燕天南笑道：“我不接受采访，嗯，大家加油加的很努力，我是应该兑现承诺。”
燕天南说着，让工作人员帮自己拿来了麦克风，没有回场地，而是在通道口子上道：“为了答谢观众的热情，以及感谢对手的努力付出，以及感谢我们学校来为我捧场支持的同学们，我再唱一遍怀念青春吧。”
全场一阵欢腾，没有想到比赛赌结束了还有彩蛋。
别的歌曲，听个五遍十遍都不一定会唱。
但这首怀念青春基本上还是属于口水歌，加上燕天南唱的太有感染力了，所以燕天南才唱了一遍，现在是第二遍，便已经能营造出全场大合唱的效果了。
张美圆和文慧、叶澄澄、吴雪霞等人手拉手起舞，像是随风摆动的鲜花一般。
燕天南视力超群，此时才用目光寻找自己关心的女人们。
燕天南找到了徐晓春，徐晓春正在起身离场。
燕天南找到了李盼，李盼在跟着合唱，还唱的挺大声的。
燕天南有点遗憾，徐晓春会离场，本来以为徐晓春会过来向自己道喜呢。
然后大家一起去吃饭，应该很开心的吧。
不过燕天南也无所谓，唱完歌，便离开了，去更衣室洗澡换衣服。
虽然赢了球，大家赌很高兴，但踢完了还是会觉得累的。
燕天南对张雄道：“带大家去吃顿好的吧，别喝酒，然后直接回杭城，别去搞什么按摩这些活动，高兴也有个度，不能坏了俱乐部的章程。”
现在张雄真的对燕董是无比佩服的，答应道：“老板放心吧！老板，你下周中还参加比赛吗？”
燕天南呵呵一笑：“你都知道叫我老板了，老板哪儿有自己老是参加比赛的？况且你们现在已经脱离保级区了，应该靠自己的努力，争取更好的名次。”
球员们之前还不习惯和老板一起，但是现在听说老板下周中不参加比赛，又感到很失落。
大家都想再见识燕董神级的踢球技艺。
燕天南交代完毕，便去与张美圆、文慧、叶澄澄、吴雪霞、赵金凤、贝宁、娜拉科娃、徐蕊和范琳娜等人会合，燕天南对叶澄澄交代够，踢完球吃东西。
燕天南没有与俱乐部的球员们一起会餐，主要还是想在球员们面前保持老板的神秘感，燕天南觉得老板和员工走的太近，对双方都没啥好处。
燕天南不喜欢靠人情化管理，还是喜欢制度。