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第六百二十二章 执行计划(1 / 1)

云会长的热情让杨振兴疲于招架。

看着对方一股脑的建议和鼓励自己放开手脚大胆的去做。

杨振兴要不是因为多年苦练厨艺,意志磨练的十分坚定,说不定真的头脑一热就在云会长的热情下做出什么承诺了。

虽然不明白为什么云会长突然要赶鸭子上架,希望杨振兴上来就来个大动作。

但是心里隐约猜到了,这是对方想要在刚上任之后,做出些成绩出来,给其他人看看。

相比于京城烹饪协会过分的热情,全国烹饪协会这边就显得有些公事公办了。

姜会长同样在年后卸任会长职务,回到商业部任职。

新上任的张世绕张会长虽然接待了杨振兴,也表示协会会给予帮助。

但是并没有和杨振兴讨论太多关于开办职业学校的详细内容。

只是稍微聊了几句后,就让杨振兴把规划书交给副秘书长,表示会让副秘书长密切跟踪这件事情。

然后杨振兴就告辞离开了。

前两个地方,自己师父和云会长都十分热情的接待自己。

突然到全国烹饪协会这里遇到不是冷遇的冷遇,让杨振兴一时间有些难以适应。

毕竟从前不管是陈会长还是姜会长。

只要杨振兴来到全国烹饪协会的办公楼,每一次都会感受到亲切和熟悉。

现在风格猛地一变,让杨振兴瞬间脑补了很多东西。

他以为张会长对他并不是那么感冒,即使姜会长之前已经跟对方说明了协会的计划。

这样的态度让杨振兴感到对方似乎想和自己保持一些距离。

不过杨振兴误会了张会长,两个人没有那么熟悉,也没有交流过几次,有误解在所难免。

和前几任会长不同,张会长本来就是那种认真做事、公事公办的态度。

就算是私下里的一些请托,也都会保持这个态度不变。

完全不是杨振兴自己脑补的那样,对他有隔阂、有其他想法什么的。

回到店里后,杨振兴喊来刘建业和许南,跟两人说了一下今天出去的结果。

在听到云会长希望杨振兴可以步子大一些,许南沉吟了一下说道:“有协会和杨总师父介绍的关系,咱们倒是可以实现他的希望。

但是咱们的目的归根结底是为了给店里输送人才,而且经营还是要放在饭店餐厅这边,没必要一下子做那么大。

哪怕以后做起来了,我的建议也不希望咱们在那边投入太过的资金和精力。”

刘建业点点头,赞同的说道:“许经理说的对,咱们得分清主次目的,不过我觉得以后倒是也可以稍微扩大些规模。

这怎么说也是一件好事情,是很多人希望看到的结果,而且对咱们来说也是利大于弊。”

许南立马明白了刘建业的意思。

他在国外待的时间不短,对于国内的一些人情世故还在了解当中。

可毕竟三十好几的人了,这点儿问题也不需要花费太多时间才能完全了解。

刘建业刚说完,他脑子里的思路就转换了过来,附和道:“刘经理果然看的够远。

咱们如果未来一步步把培训学校做起来,那么就会成为咱们公司的一个招牌。

不管对杨总还是公司,都有利于打造个人和企业形象,确实值得去做。”

杨振兴点点头,又摇摇头,对两人说道:“这些都是以后咱们要考虑的事儿,眼下到底该如何,得抓紧时间拿个章程出来。

我去中烹的时候,把咱们的规划书给副秘书长看过了,怹说这份规划书必须推翻重做,上面的内容完全不能用。

按照怹的说法,估计连第一道申请都过不了。”

许南尴尬的扯了扯嘴角,因为那份规划书就是他整理出来的。

想了想,许南建议道:“杨总,这个事情咱们毕竟没有经验,您师父不是帮您介绍了一些从业的师哥和教育部门的领导吗?

咱们联系联系送点礼物,看看能不能请他们帮咱们设计设计?

那些人可比咱们有经验,请教他们要比自己埋头胡乱折腾强百倍。”

杨振兴点点头,说道:“恩,我也有这个意思,这两天我就抽时间联系联系试试,争取尽快把这件事落实下来。

光一直这么拖着也不是个事儿。”

说完,杨振兴看着刘建业问道:“西铁营你朋友说的小两层租金谈妥了没有?”

刘建业拍着胸脯说道:“谈好了,一年给他一万块钱就行,那是自家的房子,看在朋友面儿上便宜租给我了。”

杨振兴摇摇头,说道:“别,该多钱多钱,咱手里又不是没钱,这种人情儿能不欠就不欠。”

刘建业倒也没不高兴,答应道:“行,回头我再和他联系,办好了跟你说。”

接着,杨振兴又看着许南问道:“许经理,虽然咱们的计划改了,要比原计划少开几家店,但分店咱们该开还是得开。

位置您那儿整理好了没有?这两天有时间您领着我再过去转几圈。”

许南点点头,说道:“整理好了,一会儿我把文件给您送过去,另外吕经理和田主厨那边儿也都招聘好员工开始培训了。”

一切进展的十分顺利,让杨振兴很满意,就是开培训学校这事儿让他有些头疼。

按照师父给他的联系方式,杨振兴没有先给自己那些不曾见过面的师哥联系。

而是先把电话打给了市里的教育局领导。

走之前杨振兴的师父叮嘱过他,要他先给教育局的副书记李凯联系。

打过电话后,李书记因为提前收到了两位老师傅的联系,对杨振兴很亲切,同时介绍他去给另外两位副主任打电话。

因为另外两位副主任一个分管发展规划,另一个分管民办教育。

杨振兴要自己开培训机构,这两个人能真的给到帮助。

领导介绍加上上门拜访,一番周折之后,杨振兴终于把两位副主任成功私下里约出来见了一面。

在收下了杨振兴厚厚的一个‘请教咨询费用’红包后,两名副主任变得更加热情。

并告诉了杨振兴很多需要注意和准备的内容。

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